"Aga kõige olulisem küsimus, mida mitte ainult juhid, vaid kõik võiksid endalt küsida, on see, et kas ma teen just neid asju, mida tehes saan kõige kasulikum olla. Kus on minu unikaalsed tugevused? Kui on asju, mida keegi teine võiks paremini teha, siis tuleks luua tingimusi, et nemad seda teeksid. [..]
Ümbritsege end inimestega, kes on teist paremad, ja püüdke neile luua võimalikult head tingimused enda teostamiseks ja arenguks. Armastage ja hoidke oma inimesi. Võtke õnnestumisi kui meeldivat üllatust ning ebaõnnestumisi kui head õppimisvõimalust. Ärge raisake end asjadele, mis teil silma särama ei pane ja mis teid edasi ei vii, nautige seda, mida teete."
***
No comments:
Post a Comment